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要確定這個拓展訓練的主輔訓練目的是什么

拓展訓練在于激發員工的工作熱情，提高團隊競爭力

拓展訓練的過程比結果更重要，拓展訓練在于激發員工的工作熱情，提高團隊競爭力，提高任務管理能力提升個人意志；增強企業的凝聚力，鼓舞員工的士氣，調動員工的積極性，激發競爭意識

團建成了一出戲，擴軍成了一種形式

團建成了一出戲，擴軍成了一種形式。當被問及一個企業為什么要擴張時，98%以上的客戶說的是同樣的需求，剩下的客戶說的是同樣的話，還有人說的是不切實際的話。

拓展訓練是一套塑造團隊活力，促進組織成長的增值訓練課程

拓展訓練是一套塑造團隊活力，促進組織成長的增值訓練課程。是專門為滿足現代企業團隊建設需求而設計的一套戶外體驗式模擬訓練。

旅游團建不等于旅游，具有團隊建設的屬性

旅游團建不等于旅游，具有團隊建設的屬性、特點和背景要求。

根據各企業的要求，不同季節開展不同的活動

團體建設沒有季節。根據各企業的要求，不同季節開展不同的活動，季節性、特色、新穎，是當代年輕企業所需要的團體建設。你喜歡的，你認可的，高度參與的，是你需要的活動。

有關團建活動的歷史變遷介紹

每個人都有自己的個性，這屬于你自己的特點，這可能會讓你成功。 ??企業也是如此，有自己獨特性的企業更具競爭力。現在是一個個性化的時代，時代不需要我們謙遜，旅游個性化服務，是企業所需要的。

拓展訓練可以發掘個人潛能，融化團隊

拓展訓練可以發掘個人潛能，融化團隊，提高團隊戰斗力，增強團隊凝聚力。強調團隊精神，運用戶外生存規律，拋開一切煩惱和束縛，積極參與，忘記工作，忘記身份，忘記家庭融入幸福祥和的大家庭。

訓練目標是簡單的體能.生存訓練擴展到人格訓練

訓練目標是簡單的體能.生存訓練擴展到人格訓練.管理培訓等，提高人們積極進取的生活態度和團隊精神。

拓展培訓師主要負責拓展培訓的策劃、組織和管理

拓展培訓師主要負責拓展培訓的策劃、組織和管理，帶領學生體驗拓展項目，分享和總結意見。 ??在選擇拓展培訓教師之前，首先要確定拓展培訓的主次培訓目的是什么，然后對拓展公司推薦的拓展教師進行篩選、分析和比較，特別是要了解拓展培訓公司推薦的各類拓展教師的教學經驗和教學質量，特別是教師的培訓特點是教學擅長什么，這樣才能選擇適合自己企業和團隊的拓展教師。

提高非工作狀態下的溝通，營造積極協調的組織氛圍

提高非工作狀態下的溝通，營造積極協調的組織氛圍，提高事件和任務管理技能，以及分析問題的能力；磨練個人意志，培養毅力、勇氣，增強自信，迎接自然挑戰，提高對陌生環境的適應能力

我們幫助學員建立一個正面的思維模式，推動企業的成功

我們幫助學員建立一個正面的思維模式，推動企業的成功，創造一個有回報及滿足的環境。